Tesis Dirigidas

  • Capacidades internas de las organizaciones que determinan su capacidad de absorción potencial y realizada.
  • La gestión de la inteligencia emocional como competencia distintiva en la docencia online para la mejora de la gestión del proceso enseñanza-aprendizaje en el ámbito de las ciencias sociales.
  • Estudio de la Interrelación Entre el Eco-Diseño y la Eco-Innovación e Identificación de Aspectos Clave en la Innovación Sostenible en Un Sector Industrial: Aplicación al Sector del Automóvil.
  • Estudio de la Proactividad Medioambiental en las Empresas Industriales de la Comunidad Valenciana: Identificación de Patrones de Comportamiento.
  • Determinantes de eco-innovación en clústers industriales. Una aplicación empírica en el departamento del Atlántico.
  • Análisis de la segmentación y motivación de la demanda del ecoturismo: Aplicación en áreas protegidas en Ecuador.
  • El cumplimiento de las normas ambientales y la competitividad en la empresa: el caso del sector florícola ecuatoriano.
  • Eco-innovación, factores moderadores del resultado empresarial y de la orientación eco-innovadora: aplicación a la estructura industrial y hotelera española.
  • La colaboración público-privada como instrumento de intervención pública para el impulso de la innovación: un análisis del Sistema Español de Ciencia, Tecnología e Innovación.
  • Modelos de fusión de instituciones de educación superior en Europa: estudio comparativo de la fase post-fusión.
  • Turismo Cultural Sostenible. Programa museográfico de la producción muralista uruguaya del siglo XX y XXI.
  • Evolución de los modelos de negocio de los Spas desde la perspectiva del ciclo de vida del producto y la economía de la innovación.
  • Evaluación de la competitividad nacional del sector oleaginoso argentino de la soja y el girasol. Análisis de la influencia del mercado interno en su proceso competitivo y del impacto sobre éste generado por la mejora estructural con la profundización de la vía navegable del río Paraná.
  • Análisis de las variables organizativas que influyen en los procesos de fusión y adquisición de empresas. El caso de la industria auxiliar del automóvil.
  • Estrategia y Filantropía, aunando objetivos de negocios y sociales. Un Modelo para analizar los patrones de filantropía estratégica de las empresas.
  • Los factores del liderazgo influyentes en el crecimiento y éxito del emprendimiento femenino.
  • Co-creation innovation for business programs for educational institutions.
  • Differentiating factors in ARA Groups (groups of high academic achievement) and its effects on the definition of university strategies.
  • Diseño de un modelo de co-creación de los programas de grado en las universidades ecuatorianas.
  • Adoption Factors of Artificial intelligence in Human Resource Management.
  • Évaluation de la Politique d’Innovation Sur Un Echantillon d’Entreprises Algeriennes.
  • Digital transformation of HR – History, implementation approach and success factors – Cumulative PhD Thesis.